Milyonlarca memurun 2026 ve 2027 yıllarındaki maaş artışlarını belirleyen 8. Dönem Toplu Sözleşme kararı, resmen yargıya taşındı.
Karar Gazetesi'nde yer alan habere göre, KESK, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun kararını "hukuka aykırı" bularak Danıştay'a dava açtı. Ortaya çıkan dava dilekçesinde, davanın Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na karşı açıldığı ve belirlenen zammın "yoksulluk sınırının altında" kalarak Anayasa'yı ihlal ettiği iddia edildi.
KESK, Hakem Kurulu'nun 25 Ağustos 2025 tarihli kararının, memurların mali ve sosyal haklarını belirleyen kritik maddelerinin iptalini ve yürütmesinin durdurulmasını talep etti.
Dava dilekçesinde, Hakem Kurulu'nun belirlediği maaş katsayı ve oranlarının, ülkenin içinde bulunduğu ağır ekonomik koşulları, yüksek enflasyonu ve gelir/gider dengesindeki aşırı bozulmayı görmezden geldiği savunuldu.
Kararın, "Anayasa ve uluslararası sözleşmelerle belirlenmiş iş ve kurallara aykırı" olduğu iddia edildi. Dilekçede, memurlara "insanca yaşamaya elverişli bir ücret belirlenmesi gerektiği" ancak mevcut kararın "adaletli dağılım" ilkesini çiğnediği vurgulandı.
