657 sayılı Devlet Memurları Kanununda memuriyetin sona erme halleri arasında istek, yaş haddi ve malûllük sebeplerinden biri ile emekliye ayrılma belirtilmiştir.
Kanunda yaş haddi bulunmamaktadır. Yaş haddi emeklilik mevzuatında yer almaktadır. Buna göre memurların yaş haddi 65 olarak belirlenmiştir.
Bu nedenle genel olarak 65 yaşını dolduran memurlar yaş haddinden emekliye sevk edilirler ve görevleri sona erer. Ancak bazı kurumlar ve görevler için yaş haddi bulunmamaktadır.
İşte bunlardan birisi de Cumhurbaşkanı Başdanışmanlarıdır. Bunlar hakkında 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununun 40 ıncı maddesinin birinci fıkrasındaki yaş hadleri uygulanmamaktadır. Ayrıca bunlardan emeklilik veya yaşlılık aylığı almakta olanların aylıkları kesilmemektedir.
Bu kadar bilgiyi vermemizin sebebi işte burada yatmaktadır. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığına Bakan Yardımcısı olarak görev yapan Hasan SUVER yaş haddinden emekli olunca Bakanlıkla ilişiği kesilmiştir. Bu duruma formül olarak önce yaş haddi aranmayan Cumhurbaşkanı Başdanışmanı kadrosuna atanmış sonra da Bakan Yardımcılığına tekrar görevlendirilmiştir.
Hasan SUVER hem başdanışman maaşını alacak hem de emekli maaşı kesilmeyecektir.
Bu görevlendirmenin ne kadar hukuki olduğu ise tartışmalıdır. Çünkü Bakan Yardımcılığı kadroları yaş haddine tabi kadrolar olduğu için bu kadrolara yapılan görevlendirmelerin hukuken mümkün olmayacağını düşünüyoruz. Asaleten atanma şartları olmayan kişilerin ne vekaleten ne de görevlendirme ile bu görevleri yapmaları mümkün değildir. Dolayısıyla bulunan formülün sağlıklı olmadığını düşünüyoruz. Şayet bu gibi kişiler kamu için vazgeçilmez ise çıkarılacak kanunlarla yaş haddi kaldırılabilir.