Bazı durumlarda işçiler sigorta primi olmadan çalıştırılmak istenmektedir.
Özellilkle işe yeni girişlerde sigorta girişi yapılmadan çalıştırılmaktadır.
Peki işçiler deneme süresinde sigorta girişi yapılmadan çalıştırılabilir mi?
İş Kanunu'na göre, çalışanların işe başlama tarihinden itibaren çalıştıkları sürece sigorta bildirimlerinin yapılması ve gerekli sigorta primlerinin ödenmesi esastır.
İş sözleşmesinde deneme süresi düzenlenmiş olması veya başka bir nedenle sigorta bildirimi yapılmaksızın işçi çalıştırılamaz.
Sigorta bildirimlerinin yapılmaması veya eksik bildirim hallerinde, bağlı bulunulan Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne/Sosyal Güvenlik Merkezine başvurulması gerekmektedir.